martes, 10 de noviembre de 2015

CONCLUSION

Es muy importante que todas las organizaciones cuenten con un plan de emergencias capacitados en los diferentes temas (primeros auxilios, evacuación, lucha contra incendio, búsqueda y rescate) para prevenir y controlar las amenazas a las que pueden estar expuesto el personal



RESPUESTA A PREGUNTA DEL TALLER

¿Qué pasaría en una empresa donde no se cuente con la conformación de la brigada de emergencia?

* Surgirían perdidas materiales y económicas 
* Se aumentaría el indice de mortalidad.
* El personal se sentirá inseguro. 
* No habría personal capacitado para controlar una emergencia.
* Se produce mas pánico y nervios durante el evento.
* No se contaría con un plan de emergencia incumpliendo con un requisito legal.
* El peligro se incrementaría ya que no se cuenta con los recursos necesarios para mitigar la amenaza







GRUPOS DE BRIGADA DE EMERGENCIA

Brigada de evacuación y rescate

  • Debe encargarse de señalizar y mantener siempre despejadas las vías de evacuación en caso de emergencia.
  • Dirigir en manera ordenada y adecuada la evacuación en caso de emergencia
  • Ejecutar de manera segura y técnica el rescate de las personas que requieran ser evacuadas, quienes se encuentren heridas o atrapadas. 
  • Siempre deben verificar después de cada evacuación que el personal este completo y que dentro de las instalaciones de la organización no quede ninguna persona, para lo cual deberá diseñar sistemas de conteo rápido. 
  • Es necesario así mismo diseñar el plan a seguir en caso de emergencia asi como realizar los simulacros correspondientes de evacuación. 


Brigada de primeros auxilios

  • Atender inmediatamente en un lugar asegurado al trabajador afectado y lesionado. 
  • Analizar las consecuencias de una emergencia y clasificar al personal de acuerdo a la gravedad de sus lesiones a fin de brindar una mejor atención. 
  • Optimizar las condiciones actuales y preparar al personal considerado de urgencia para su pronta evacuación hacia un centro de atención especializado. 
  • Tener un stock de botiquines categóricamente ubicados y adecuadamente dotados  de medicamentos de uso en caso de emergencia y llevar un adecuado control para sus adecuado suministro. 
  • Tener una participación activa en las campañas de salud que organice la empresa como parte del programa de Salud en el Trabajo. 




Brigada contra incendios 

  • Proceder en manera segura, correcta, técnica y ordenada a realizar la sofocación o extinción de un incendio o conato de incendio. 
  • Asegurarse de haber sofocado todo el fuego, y una vez controlado se deberá realizar las labores de remoción de escombros y limpieza de todas las áreas afectadas. 
  • Apoyar de ser necesario a la brigada de evacuación y rescate en la evacuación de personas afectadas, así mismo deben apoyar en el salvamento de bienes, equipos y maquinarias de la empresa, ubicándolos en lugares seguros. 
  • Monitorear e inspeccionar el estado operativo y la correcta ubicación de los equipos de protección contra incendios tales como extintores, hidrantes, mangueras, etc, así mismo deberán contar con un plan para realizar el mantenimiento periódico. 






FUNCIONES DE LA BRIGADA DE EMERGENCIA



FUNCIONES GENERALES
  • Mantener en todo momento la seguridad del personal de la organización.
  • Realizar entrenamientos continuos y realizar simulacros de manera periódica de lucha contra incendios, salvamento de bienes y personal, evacuación, rescate y actividades de primeros auxilios. 
  • Se debe diseñar e implementar métodos de control efectivo y actuación para saber como proceder en caso de emergencia
  • Implementar equipos de alarma como sirenas o establecer códigos de alarma y hacerlos conocer a todo el personal de la organización. 
  • Se debe llevar un control periódico sobre el estado de los sistemas y equipos de protección contra incendios. 
  • Se debe estar preparado para reaccionar inmediatamente ante cualquier imprevisto, contingencia o presencia de un peligro inminente. 
  • Tomar las riendas de las actividades en caso de emergencia, dirigiendo evacuación de personas y salvamento de bienes de valor de la organización. 












CLASES DE BRIGADA 

INCIPIENTE: Personal voluntario contratado por la empresa para cualquier actividad

ESTRUCTURAL: Personal contratado por la empresa para desarrollar actividades del plan de emergencias permanentemente
MIXTA: Integrada por personal voluntario y personal contratado por la empresa











QUE ES UNA BRIGADA







Se denomina brigada de emergencia al grupo de trabajadores que se encuentran debidamente organizados, entrenados y equipados para estar en la absoluta capacidad de identificar las condiciones de riesgo que puedan generar determinadas emergencias y así mismo se encuentran entrenados para actuar oportunamente controlando o minimizando sus consecuencias de dichos riesgos identificados.